Curso de Gestión de Clínicas Dentales

Si está interesado en el mundo de las clínicas dentales, apasionándote la dirección y gestión de tu propia empresa, estás en el sitio adecuado ya que desde Ges Formación te ofrecemos nuestro curso especializado en la Gestión y Dirección de Clínicas Dentales. Con esta formación aprenderás todos los conceptos clave sobre la estructura organizativa y las mejores estrategias empresariales.

Como futuro Director/a de Clínicas Dentales, debes conocer cuál es la estructura de organización que hay, que perfiles deben cubrirse y lo más importante, saber todo lo necesario sobre el entorno económico, adquiriendo conocimientos de marketing y gestión comercial. Sabrás como dirigir un equipo y obtendrás toda la información empresarial necesaria para poder dirigir y ser el líder de una empresa.

Gracias a esta formación desempeñarás el rol de directivo, en el ámbito de gestión de clínicas dentales.

Para conseguir la excelencia en todos los servicios que se ofrece en las clínicas dentales, además de tener los más altos niveles de conocimientos científicos y atención clínica al paciente, necesario formar equipos humanos de trabajo con los mejores profesionales, reinvirtiendo y potenciando las nuevas tecnologías aplicadas al sector clínico dental, dedicar tiempo y formar al equipo de trabajo. Hay que conocer las expectativas y necesidades de los pacientes potenciales y actuales, mantener files a los clientes, realizar una planificación financiera, fiscal y desarrollar una política de marketing… sin estas herramientas es complicado sobrevivir en un mercado tan competitivo.

Por ello gracias a nuestro curso de Dirección y Gestión de Clínicas Dentales tendrás cubiertos todos esos campos.

¿Qué ofrece esta formación?

Este curso de Gestión y Dirección de Clínicas Dentales reúne un amplio temario para dirigir y gestionar una clínica dental con la mayor eficacia y eficiencia posibles.

Está pensado para que el alumno sea capaz de aplicar en su organización todas las herramientas que nos proporciona la gestión.

Algunos de los temas que tratarás en el desarrollo del contenido serán: identificar el sistema sanitario (evolución, áreas de salud, equipos de atención, sector sanitario privado y público, unidades de apoyo…) Gestión administrativa, gestión de equipos de trabajo, atención al cliente, control de citas, ergonomía dental, organización empresarial, comunicación en la empresa, etc.

¿Qué puntos son clave para tener las mejores capacidades y aptitudes como Director de Clínicas Dentales?

Aunque ser el director de una clínica dental te convierte automáticamente en el líder de equipo, las habilidades necesarias no se obtienen tan fácilmente. Deberá adquirid las capacidades y cualidades de liderazgo necesarias y aprender a usarlas correctamente con su equipo.

• Invierta en su formación, desde GES Formación. Garantizamos el pleno éxito dentro del mundo laboral.
• Comprenda la dirección en la que está guiando a su equipo. Como director de la empresa su responsabilidad principal consiste en liderar a su equipo hacia un punto exacto que solo tú puedes descubrirlo. Esto implica elaborar una visión para su clínica dental, objetivos amplios que sirvan para marcar las etapas a lo largo del camino.
• Sé un jefe motivador. Inspirando al resto de su equipo mediante el uso de la visión y los diferentes objetivos para que cumplan y posteriormente supera las expectativas marcadas.

Alaba el esfuerzo que tu equipo hace y en el caso de que necesite criticar el rendimiento de alguien, hazlo con una actitud positiva, constructiva y de apoyo.

Informa de la situación en la que se encuentra la clínica.

• Predica con el ejemplo a la hora de demostrar un comportamiento deseado, de forma que todos vean cómo debe hacerse.
• Haz que aumente el valor de la clínica. Busca nuevas formas de darle valor. Las cualidades que harían aumentar el precio de su negocio ya que estas son las mismas que caracterizan a un equipo bien liderado.
• Trata de delegar tanto como sea posible. Los buenos directivos ofrecen responsabilidades y recursos necesarios para desempeñar bien su trabajo.
• Domina la toma de decisiones y si en algún momento no sabes qué decisión tomar, no dudes en pedir opinión a otra persona de confianza que conozca el tema para así tener una visión diferente y poder decidir correctamente.